エクスプレスでいうダブルワークとは、どのような状態のことを言いますか。

以下、いずれの場合もダブルワークとして扱われます。

 

①同一案件で複数の勤務体系に配置されている場合

同一案件で1日に複数の勤務体系で働く場合、1勤務体系＝1勤怠と見なされダブルワークとなります。

イメージ図

例)スタッフ花子さんが2023/8/1に以下で働く場合、ダブルワークとみなされます。
・案件管理No261-000の「勤務体系1：朝～昼(9:00～13:00)」
・案件管理No261-000の「勤務体系2：昼～夕(15:00～19:00)」
 

②複数案件に配置されている場合

異なる案件でも同一日に複数の勤怠があれば、ダブルワークとして扱われます。

イメージ図

例)すたっふ太郎さんが2023/8/3に以下で働く場合、ダブルワークとみなされます。

• 「案件管理No262-000」の勤務体系1：通常(9:00～15:00)
• 「案件管理No263-000」の勤務体系1：夕勤(17:00～22:00)